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2022年“教学名师”评选及续聘方案
[信息公开]  [手机版本]  [扫描分享]  发布时间:2022年5月21日
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为进一步加强我校教师队伍建设,逐步建立若干高水平的教学团队,充分发挥教学名师在教学中的引领和示范作用,促进教学质量的进一步提高。根据我校《教学名师评选、工作室建设及管理办法(修订)》川南幼专校〔2021〕83号及相关规定,将启动2022“教学名师”评选及续聘工作,特制定本评选方案。

一、 评选及续聘范围

一)评选范围

具有中级及以上专业技术职称,工作5年及以上的在岗专任教师(含工作3年及以上的“甜城英才”)及兼任教学工作的党政管理人员均可参加评选。

(二)续聘范围

我校现有教学名师,考核结果为合格及以上。

二、评选条件

1.师德修养方面。遵守国家法律和学校各项规章制度,治学严谨、教风端正、教书育人、为人师表、业绩突出,充分展现新时期人民教师和教育工作者的良好形象,符合“四有好老师”标准,无师德师风“一票否决”情况。

2.教学能力方面。教学风格独特有效,教学水平高,课堂教学质量好,深受学生喜爱,同行评价好,督导评课好,学生评教排名不低于网络参评任课教师的前30%。本人参加和积极指导学生参加各类竞赛获奖。近两年坚守教学第一线,未出现教学事故。

3.教学改革方面。积极从事教学建设和改革,在引领教学内容、教学方法、教学手段改革等方面取得突出成绩,为学校专业建设、课程建设、教材建设、毕业论文(设计)指导等方面做出较大贡献。近三年曾上公开课或示范课,参加教学类比赛并获市级及以上奖励或表彰。

4.科研能力方面。具有较强的教学科研能力,近三年在正式刊物发表文章,主研市级及以上科研课题或获得校级及以上教学成果奖。

5.其它方面。为学校“双高”建设、升本建设和提质培优行动计划等做出特殊贡献者,可予优先考虑。

6.特殊情况报学校研究决定。

三、 评选办法

(一) 评选原则

坚持“公平、公正、公开”原则、教学与教研相结合原则,着重从师德修养、教学内容、教学方法、教学手段、教学效果、教学研究成果等方面进行综合评定,遴选教学名师。

(二) 评选名额

“教学名师”每两年评选一次,本次评选人数2—3名。

(三)评选程序

为确保我校“教学名师”评选和评审工作顺利开展,成立学校“教学名师”评选评审组,组长由学校分管教学工作副校长担任,办公室设在教务处,办公室主任为教务处副处长。教务处、教师工作部、人事处、科研处、各系部负责人、学术委员会、教学指导委员会主任、副主任,教务处副处长、教学督导、纪委办主任为评选评审组成员。评选程序如下:

1)个人申请。符合条件的教师向所属教研室提出书面申请,兼任教学工作的党政管理人员向所任课程教研室申请;教研室汇总初审后报所在系部。

2)系部或部门推荐。根据 “教学名师”评选条件,经党政联席会研究确定候选人,填写《川南幼儿师范高等专科学校“教学名师”申报表》(附件1)510下午18:00前报教务处并将候选人推荐材料5月13日下午18:00前报教务处

3)评选评审组加强对教学名师候选人进行资格审核。评审组拟定5月17日或随堂对候选人进行“公开课”(微型课)评审候选人按照要求提前将“公开课”信息报教务处

4)评选评审组办公室根据专家评审意见,提出建议方案报学校“教学名”评选评审组审核。

5评选评审办公室对经评选评审组审核的人选报学校校长办公会审议、党委会定,并予以公示,并填写《川南幼儿师范高等专科学校教学名师工作室负责人登记表

四、续聘程序

1)拟续聘教学名师认真阅读《教学名师评选、工作室建设及管理办法(修订)》(川南幼专校〔2021〕83号)文件,填报《川南幼儿师范高等专科学校“教学名师”续聘申报表》(附件2)于5月11日下午18:00前报教务处。

2)评选评审办公室按程序报拟续聘“教学名师”人选学校校长办公会审议、党委会定,并予以公示,并填写《川南幼儿师范高等专科学校教学名师工作室负责人登记表


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编辑:cnyz